月度绩效是什么意思


性能。从纯语言学的角度来看,业绩包括成就利益。就经济管理活动而言,是指社会经济管理活动的结果和效果;在人力资源管理方面,指主体的行为或结果的投入产出比;衡量公共部门中政府活动的效果是一个包含多个目标的概念。



绩效是指考核人对员工工作任务的完成情况、员工工作职责的履行情况和员工的发展情况进行科学的评价,比较工作目标绩效标准后,给予的一定的奖励。

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